“巡察干部力量配备是巡察工作的关键,尤其需要专业人员。”
“谈话不是走过场,而是发现问题的重要手段,所以要善于运用谈话方式,提升谈话能力。”
“我首次参加巡察,刚开始对政治巡察的认识还不够深刻,通过这次巡察,对巡视巡察工作有了新的认识和理解,下一步还要向同志们学习。”……
9月12日,肥西县开展巡察工作质效提升“大家谈”活动,县委巡察机构全体人员围绕巡察工作高质量发展,开展座谈交流。会上,他们分别从参与的县委巡察、市委提级交叉巡察及专项领域巡察工作经历出发,谈认识、谈体会、谈收获,分享巡察工作中好的经验做法,查找巡察中存在的问题和不足,提出今后巡察工作的意见建议。巡察干部们畅所欲言,收获满满。
近年来,肥西县委巡察工作采取“线上线下”“请进来送出去”“面对面”“一对一”等多种学习方法,提升巡察干部能力素质,提高巡察质量。抓住“巡前、巡中、巡后”三个环节,选优配强巡察干部,深化信访、审计等多部门融合协作机制,发挥“码上巡察”等信息化平台作用,拓展问题来源渠道,创新节点督办机制,做实巡察“后半篇”文章。扎实开展纪检监察干部队伍教育整顿,强化巡察干部教育培训,努力提高斗争本领,提升履职能力,锻造忠诚干净担当、敢于善于斗争的巡察铁军。