根据县委统一部署,2024年11月22日至2025年1月21日,县委第四巡察组对肥西三中进行了巡察。2025年3月17日,县委第四巡察组向肥西三中反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况予以公布。
一、端正态度,明方向,勇担整改责任
(一)政治站位再提升。深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述,以实际行动把巡察整改作为推动全面从严治党和学校教育教学高质量发展的有力抓手,深化对巡察整改的政治认识,确保党中央决策部署和上级教育政策在学校落地生根。
(二)责任落实再强化。成立肥西三中巡察整改工作领导小组,党总支书记为组长,总支委员为副组长,各支部书记和部门负责人为成员。全面压实党组织主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”,构建职责明晰、协同高效的责任体系。
(三)科学整改再夯实。校党总支多次召开巡察整改专题会议,认真研究县委第四巡察组《关于巡察肥西第三中学的反馈意见》,分阶段研究整改方案,监督整改进展,审议整改报告等;党总支书记牵头整改重难点问题,班子成员和部门负责人明确认领整改问题,召开巡察整改专题民主生活会,对照巡察反馈意见,剖析原因,严肃开展批评和自我批评,逐项制定整改措施,确保反馈问题清仓见底,举一反三建立长效机制。
二、求真务实,讲方法,科学推进整改
(一)贯彻落实党中央决策部署及省市县委工作要求
1.深入推进理论学习。一是制定印发《中共肥西第三中学总支部委员会理论学习2025年度学习计划》,将党的二十大精神、习近平总书记关于教育的重要论述等纳入学习范畴。二是严格落实“第一议题”制度,成立学习督查小组,将理论学习和业务工作紧密结合,2025年已召开党总支会议26次,均已落实“第一议题”制度。
2.扎实开展主题教育。一是党总支组织开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,班子成员撰写个人专题研讨发言提纲和研讨报告并提交支部汇总。二是党总支和三个支部按照要求集中学习中央八项规定及其实施细则精神,会议记录详实、过程完备。
3.加强思政课建设。一是党总支研究改进思政课建设方案,进一步丰富了思政课教育形式。二是推进“三级课程”红色校本课程建设,如《铭德润心—肥西三中“知行合一”思想品德成长课程》,覆盖高一、高二试点班级。
4.“五育并举”进一步落实。一是设立德育处,2024年12月由县教体局下文,设立德育处。二是新增劳动类、美术类、体育类3个社团,进一步丰富了校园文化生活,音体美课规范开展。三是由德育处联合校心理健康辅导室举办三次心理健康教育专题讲座。
5.关注学生身心健康。一是制定学年度心理健康教育计划,建立学生健康档案。二是完善体育课程机制,优化课程设计,加强日常体育锻炼,改善健康支持环境,家校协同共促健康。
6.夯实家校共育。一是成立家委会,紧密家校协作,2025年9月以来,学校微信公众号推出《家长学校》专栏,每周一次,切实增强家校共育实效。二是2025年3月份开展文明礼仪月活动,9月召开三个年级学生德育大会,注重加强学生的常态化养成教育,学生行为习惯更加规范。
7.有力推进“书香校园”建设。一是县教体局同意增加我校纸质图书3万册,安排建立电子图书10万册进校园,主题类、学科类图书合理增加。二是制定《肥西三中学科专家和图书管理员联合采购小组实施方案》,学生图书借阅量明显增加,2025年1月至2026年1月图书借阅量为495人次。
8.紧抓师德师风建设。一是成立师德建设专项督导组,由党总支书记、校长任组长,专职副书记、副校长任副组长,二级机构负责人任成员,有效保证了我校师德师风建设常态化。二是召开5次全体教职工师德师风专题会议,教师规范考勤打卡,教风教态积极向上;教研组集体备课,作业批改,教师课堂管理等更规范。
9.深入推进教师队伍建设。一是制定《肥西三中行管管理人员听评课办法》,并形成文件,目前班子成员已有3人承担教学任务。二是制定班主任绩效奖励方案,2025年秋学期三个年级班主任配备年龄结构合理,管理水平有效提升。三是对校聘青年教师实施“青蓝工程”,教师队伍结构日趋完善。
10.大力推进“三新”改革。一是完善“三新”改革方案,积极组织各学科教师外出参加县、市级及以上教学观摩,大力推行大单元教学模式,研究高考新题型,有效推动了教师教学观念的转变,传统教学模式有明显转变,学生满意度大幅提升。二是积极推进跨学科融合教学,如英语教研组开展《基于新教材的高中英语跨学科主题学习活动设计与实施研究》的课题研究。三是2025年4月和11月,举行两次专题讲座,指导学生进行生涯规划。
11.精细管理教研工作。一是完善《肥西三中教研活动管理办法》,进一步明确各类活动的目标、完成步骤和具体方案,有效提高了学校的教研水平。二是制定《拟建名师工作室和学科带头人方案》。2025年1月,语文组一项课题获合肥市教科研成果评比三等奖;英语组两项课题进入中期阶段;召开教研例会,明确要求数学、地理、历史、生物教研组积极参加市县级课题申报;2025年10月,张老师领衔的高中化学名师工作室在我校挂牌,夏老师为市级语文学科带头人。
12.健全教学评估机制。一是制定《教学评估实施细则》,全方位对学生评教结果进行分析,召开教研例会,及时提出改进意见和措施。二是优化多维度评估指标体系,6月份学生评教结果更加客观。
13.整合利用多模块教育资源。一是充分利用帮扶契机,接收安大捐赠的2000册图书,充实校图书室。二是制定《实验室“预约制+模块化”方案》和《实验员岗位职责》,本学期理化生实验室按课程标准进行实验,利用率有效提升。
14.食品安全工作常抓不懈。一是落实责任包干制,抓源头,对食材分级管理;抓过程,实行双人双检,实现食材零风险。二是落实员工培训和监督制度,保障原料采购、加工和售卖等环节的安全性;设立护餐岗,有效维护了学生就餐秩序。
15.“护学岗”保驾护航。一是制定《肥西三中安保日巡查周通报制度》,明确巡查范围、日巡查和周通报等相关流程。二是制定错峰用餐、离返校时间表,有效避免高峰拥堵。三是与属地交警部门签订护校协议,每周学生离返校时间段,花岗交警队派专门警力合力护岗。
16.筑牢校园卫生健康屏障。一是完善《校园医务室应急响应预案》,本学期已开展一次突发事件应急处置桌面演练活动,有效提升了师生的应急处理能力。二是采购医疗急救设备,提高了学校卫生健康保障水平。
17.拧紧校园安全意识。一是制定《消防控制室值班规范方案》,实行消防控制室24小时值班制,如实记录当日情况,配备持证消防安全员。二是2025年11月组织消防安全培训实践活动,兼职值班人员、教师代表、生活老师、学生代表参与实操,提升全员的校园安全意识。
(二)进一步加强全面从严治党
18.党风廉政建设常抓不懈。一是党总支主要领导带头上廉政专题党课,党总支书记在全体党员大会上领学《紧绷纪律弦,廉洁过春节》《学习中央八项规定精神,筑牢廉洁自律防线》。二是建立廉政风险排查双轨机制,2025年5月20日,召开专题民主生活会,班子成员述职述廉,严肃开展批评和自我批评,严控廉政风险。
19.严格落实“一岗双责”。一是制定《肥西三中“三必谈”机制实施方案》,党总支主要领导与班子成员进行谈心谈话,增强班子成员的“一岗双责”意识,降低廉政风险。二是建立“红黄绿”风险预警系统,对职能部门不定期启动“廉政体检”,防患于未然。三是制定《“廉政责任链”管理实施方案》等制度,提升了约束力。
20.夯实纪检监督责任。一是明确班子成员分工,明确纪检人员及具体职责。二是组织学习《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党纪律处分条例》,明确了零星采购、维修等监督重点,进一步落实了纪检监督责任。
21.财务管理严谨规范。一是修订《肥西三中费用报销管理办法》,学习县教体局下发的财务管理细则,财务管理日趋规范。二是优化经费预算,严格财务核算,规范财务报销,有效把控财务管理流程节点。
22.严格执行公务出行制度。一是修订《肥西三中公务出行管理办法》,完善公务出行制度,明确无审批不报销原则。二是规范公务出行程序,公务出行审批实行报销凭证、用车发票和结算单三单合一,严格按要求执行。
23.加强招采管理。一是制定《肥西三中校园采购操作指引》,规范了校园各项采购程序,确保所有校园采购项目均按程序操作。二是加强过程性管理,组织专家评议,评标人员由抽签产生,严格招投标文件审核,实现采购全留痕,2025年春季研学旅行、零星采购等均规范招标。
24.强化资产规范管理。一是制定《资产交接操作规范》《资产处置标准流程》,确保学校固定资产管理有规可依,提升了资产管理精细度。二是制定《肥西三中退休和离职前设备及资料交接的方案》,明确职工离退休前及时移交国有固定资产。
(三)加强基层党组织和党员队伍建设
25.党建引领工作持续发力。一是创新融合载体,开发“红色研学课程”,如2025年4月,高一年级赴皖南开展红色研旅。二是召开青年教师座谈会,发挥老党员的榜样引领作用,持续推进“青蓝工程”,退休党员代表在活动中发表讲话,影响深刻,青年教师积极提交入党申请。
26.健全议事决策机制。一是制定《党总支会议议事规则(试行)》《校长办公会议事规则(试行)》《党总支书记职责》,严格执行党组织领导的校长负责制。二是明确会议层级和职责,党建议题等重大事项必须由党总支前置研究,一事一议,专事专议,既权责明确,又协同合作。
27.高质量召开民主生活会。一是制定《关于进一步提升民主生活会质量的实施要求》《班子成员撰写对照检查材料要求》并组织学习,为高质量召开民主生活会提供了制度约束力。二是坚持在党总支和各支部会议中加入批评艺术指引,真正实现民主生活会“红脸出汗”,做到统一思想、促进团结、提升效能。
28.规范有序召开组织生活会。一是实现“会前筹备-会中实施-会后整改”全过程留痕,明确要求党员参会率不低于80%,批评环节需“见人见事见思想”。二是强化监督问责,随机抽查支部活动资料,加强监管。
29.民主评议党员工作规范严谨。一是明确预备党员可以参加民主评议但不予定等的要求。二是严格遵循“个人自评、党员互评、组织评定”流程,增加公示环节,接受群众监督,确保评议透明公正。
30.规范发展党员程序。一是开展发展党员细则专题学习会,组织对照学习《中国共产党发展党员工作细则》。二是制定《发展党员工作责任清单》,明确党总支书记第一责任人职责。三是支部设立程序监督员,由组织委员兼任,对每次会议的程序合规性进行及时评估。
31.支部组织建设科学规范。一是组织学习《中国共产党支部工作条例(试行)》,明确支部组织建设程序和要求。二是制定《校党支部支委调整“三环紧扣”监管机制实施方案》,对支部组织建设加强监督。
32.做好党务公开工作。一是明确党总支书记为党务公开第一责任人,专人负责日常更新,确保信息动态调整。二是细化公开内容、更新时限和流程,定期开展专项检查。
33.稳步推进“党建+”工作。一是修订完善团委的相关管理制度,及时转接2024年后新入职的教师团组织关系。二是2025年11月团委成功换届,校聘教职工团员积极参加团组织活动,“智慧团建”信息及时更新。
34.科学统筹队伍建设。一是推进领导班子“老中青”配备,目前已充实一批年轻干部。二是实施“青蓝工程”,实现16名年轻教师与骨干导师成功结对,促进青年教师快速成长,切实提升整体教学质量。
35.落实干部交流轮岗制度。一是推动理念转变,强调轮岗对廉政风险防范、激发队伍活力的作用,积极落实轮岗机制。二是制定《重点岗位交流管理办法》,明确轮岗年限、交流范围及程序,将交流经历纳入干部晋升硬性条件。
三、标本兼治,立机制,深化成果运用
(一)端正态度,提高政治站位。认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作的重要论述,深刻领会做好巡视巡察整改工作对全面从严治党、推动高质量发展的重要意义。进一步提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,强化担当作为,以实际行动践行“两个维护”。
(二)标本兼治,深化成果运用。以问题为导向,分类梳理分析巡察反馈意见,制定好规范制度,治标更治本。梳理总结整改过程中的经验教训,将行之有效的整改措施策略常态化,融入教育教学日常管理中,努力将巡察成果转化为推动教育高质量发展的动力。
(三)久久为功,健全长效机制。以整改落实推进作风建设,以制度建设巩固整改成果,对巡察中指出的问题,全面扎实整改,定期开展“回头看”,防止问题反弹,确保问题整改见成效、能持久;对整改问题中需长期坚持的整改任务,建立动态长效机制,持之以恒,一抓到底。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话0551-68833140;邮政信箱:肥西县花岗镇五显路与万涧路交口安徽省肥西第三中学(邮编:231241);电子邮箱:ahsfxdszx@163.com。
中共肥西第三中学总支部委员会
2026年1月18日